TAATJENE FOOD INDUSTRIES!

  ORGANISER le RETOUR sur INVESTISSEMENT (ROI) des projets AGRICOLES ou AGROALIMENTAIRES en Afrique : ÉTAPES, OUTILS, INDICATEURS CLÉS, STRATÉGIES et Exemples de projets avec un ROI élevé  ÉTAPES pour ORGANISER le ROI : 1. Définir les objectifs d'investissement 2. Identifier les indicateurs de performance clés (KPI) 3. Établir un budget et un plan financier 4. Réaliser une analyse de rentabilité 5. Suivre et évaluer les résultats 6. Ajuster et optimiser le plan d'investissement OUTILS pour ORGANISER le ROI : 1. Tableau de bord financier 2. Rapports d'activité 3. Analyse de la chaîne de valeur 4. Étude de marché et de concurrence 5. Logiciels de gestion financière INDICATEURS de ROI : 1. Taux de retour sur investissement (ROI) 2. Valeur actuelle nette (VAN) 3. Taux interne de retour (TIR) 4. Période de récupération d'investissement (PRI) 5. Rentabilité économique STRATÉGIES pour améliorer le ROI : 1. Optimiser les coûts et les dépenses 2. Augmenter les revenus et la prod

  La COMPÉTITIVITÉ des PRODUITS AGRICOLES et AGROALIMENTAIRES en Afrique: FACTEURS CLÉS, STRATÉGIES, INDICATEURS ,et Exemples de produits agricoles et agroalimentaires compétitifs La compétitivité commence et se fait dans la plantation avec les SEMENCES à hauts RENDEMENTS, les BONNES PRATIQUES et le PARTENARIAT STRATÉGIQUE avec le SEMENCIER qui garantissent de très belles RÉCOLTES. Facteurs clés de compétitivité : 1. Qualité des produits (fraîcheur, saveur, texture) 2. Prix compétitif (coût de production, marges bénéficiaires) 3. Innovation (nouveaux produits, technologies, emballages) 4. Marketing et communication (marque, image, publicité) 5. Accès aux marchés (réseaux de distribution, exportation) 6. Durabilité environnementale et sociale (labels, certifications) 7. Flexibilité et adaptabilité (réponse aux changements du marché) 8. Quantité abondante 9. Zone production proche des marchés de communication 10. Partenariat stratégique avec les semenciers, comme Taatjene Food Industries

  L'ORGANISATION STRATÉGIQUE dans les projets AGRICOLES et AGROALIMENTAIRES en Afrique : ÉTAPES CLÉS, MODÈLES D'ORGANISATION, OUTILS, AVANTAGES ET EXEMPLES DE PROJETS AGRICOLES STRATÉGIQUES. Lorsque tu décides d'investir dans la création de richesses agricoles ou Agroalimentaires, la première idée qui doit s'installer dans ton imagination, c'est bien qu'il s'agit d'un processus. Ce processus s'appelle L'ORGANISATION STRATÉGIQUE. Une plante de la V4 du PIMENT GÉANT TAATJENE,2 mois et demi après le REPIQUAGE. Grâce à la BIOTECHNOLOGIE Définition : Planification et mise en œuvre d'une stratégie pour atteindre les objectifs d'un projet agricole. ÉTAPES CLÉS : 1. Analyse du contexte (environnement, marché, ressources) 2. Définition des objectifs (production, rentabilité, durabilité) 3. Identification des forces et faiblesses (analyse SWOT) 4. Élaboration d'une stratégie (choix de cultures, techniques, partenariats) 5. Planification opérati

  La PERFORMANCE ÉCONOMIQUE dans les PROJETS AGRICOLES ou AGROALIMENTAIRES: INDICATEURS CLÉS, LES FACTEURS, OUTILS D'AMÉLIORATION, et Exemples de projets agricoles ou agroalimentaires performants  Taatjene Thomas, Fondateur et promoteur de Taatjene Food Industries, la toute première entreprise de Biotechnologie en Afrique, pour la sécurité et la souveraineté alimentaire du continent africain. INDICATEURS CLÉS de performance économique : 1. Rentabilité (taux de retour sur investissement) 2. Productivité (production par hectare ou par unité de main-d'œuvre) 3. Coût de production (frais généraux, coûts variables) 4. Marge bénéficiaire (différence entre prix de vente et coût de production) 5. Valeur ajoutée (valeur des produits finis par rapport aux intrants), 6- COMPÉTITIVITÉ des produits, 7- SEMENCES à haut RENDEMENT FACTEURS INFLUENÇANT la performance économique : 1. Gestion efficiente des ressources (eau, terre, main-d'œuvre) 2. Choix de cultures ou de produits adaptés au m

  La DISPOSITION MENTALE: FACTEUR de RÉUSSITE dans la VIE PRIVÉE et dans L'AGRICULTURE ou dans L'AGROALIMENTAIRE Une ligne de la v2 du Piment Géant TAATJENE (5tiges) issu de la BIOTECHNOLOGIE La disposition mentale est l'état d'esprit qui influence vos pensées, vos émotions, vos actions, réactions et habitudes au quotidien. Elle joue un rôle crucial dans votre réussite personnelle et professionnelle. Si beaucoup d'entre vous se sentent encore inférieur (e), moins intelligent (e) ,moins beau ou belle devant une personne blanche de peau, c'est bien parce que votre disposition Mentale a été formatée depuis votre naissance à se sentir pauvre et i-diot. Et donc la disposition mentale fait de vous un PAUVRE ou un Riche conquérant. Vous devez donc faire très attention à vos fréquentations, à l'éducation, à tous ce que vous écoutez et regardez. COMPOSANTES CLÉS de la DISPOSITION mentale : 1. Confiance en soi 2. Résilience 3. Motivation 4. Focalisation 5. Adaptabilit

  Le branding d'une entreprise ou projet agricole ou agroalimentaire ! Le branding est essentiel pour différencier votre entreprise et vos produits sur un marché concurrentiel. Éléments clés du branding agricole/agroalimentaire : 1. Identité visuelle (logo, couleur, typographie) 2. Positionnement (valeur, mission, vision) 3. Image de marque (qualité, durabilité, innovation) 4. Nom de marque (réputation, notoriété) 5. Message clé (communication efficace) Stratégies de branding : 1. Créer une histoire de marque 2. Utiliser les réseaux sociaux 3. Développer une identité visuelle cohérente 4. Organiser des événements et partenariats 5. Créer des contenus éducatifs et engageants Exemples de branding réussi : Taatjene Food Industries,la toute première entreprise de Biotechnologie en Afrique pour la sécurité et la souveraineté alimentaire du continent africain. Outils pour créer un branding : 1. Logiciels de design graphique 2. Plates-formes de création de contenu 3. Agences de marketing

 Le SENTIMENT D'APPARTENANCE est grand FACTEUR de RÉUSSITE dans la VIE PRIVÉE et PROFESSIONNELLE.  Taatjene Thomas, Fondateur et promoteur de Taatjene Food Industries, la toute première entreprise de Biotechnologie en Afrique SE SENTIR PRIS (e) en COMPTE,SE SENTIR VALORISER,SE SENTIR IMPLIQUER!  Est-ce que tu recueilles les AVIS et IDÉES de tes ENFANTS, de ta FEMME ou FIANCÉE?   Ou alors est-ce que tu organises les SÉANCES de BRAINSTORMING avec les OUVRIERS et COLLABORATEURS pour OBTENIR leurs IDÉES et POINTS de VUE, avant de lancer dans un projet ou pour résoudre un problème? C'est très important le SENTIMENT D'APPARTENANCE,car il MOTIVE les uns et les autres à donner le MEILLEUR D'EUX-MÊMES, Le SENTIMENT D'APPARTENANCE créé un CLIMAT de CONFIANCE dans la famille et entre les employés. Ce qui augmente la PRODUCTIVITÉ,la SÉCURITÉ, la CRÉATIVITÉ et le bien-être de tous. C'est aussi le travail de AfricaFoodResearch by Taatjene Food Industries , mettre tous ces out

 VIDÉO : VOICI POURQUOI À 90% NOS MAMANS QUI ONT CONNU ET AIMÉ UN SEUL HOMME ONT DES ENFANTS BIEN ÉDUQUÉS ET CORRECTS.

  L'EFFICACITÉ OPÉRATIONNELLE en AGRICULTURE ou en AGROALIMENTAIRE : COMPOSANTES CLÉS, STRATÉGIES et OUTILS de mesure Taatjene Thomas, Fondateur et promoteur de Taatjene Food Industries, la toute première entreprise de Biotechnologie en Afrique. Dans un projet ou dans une entreprise agricole ou Agroalimentaire,on se fixe des objectifs.  Pour atteindre EFFICACEMENT ses objectifs, tu as besoin d'un processus et donc de l'efficacité opérationnelle pour pouvoir  réaliser ces objectifs de manière efficiente, en minimisant les coûts, les déchets et les erreurs. Il s'agit donc à chaque fois d'être capable  minimiser les coûts, les déchets et les erreurs,et par conséquent augmenter les bénéfices. COMPOSANTES CLÉS de l'efficacité opérationnelle : 1. Processus efficaces, bonnes pratiques, SEMENCES à hauts RENDEMENTS,et PARTENARIATS STRATÉGIQUES 2. Gestion optimale des ressources  3. Utilisation efficiente des technologies 4. Amélioration continue 5. Mesure et analyse des

 VIDÉO : LA VALEUR QUI MANQUE À 90% D'HOMMES POUR RÉUSSIR DANS LEUR VIE PRIVÉE ET PROFESSIONNELLE

  Taatjene Thomas, Fondateur et promoteur de Taatjene Food Industries J'admire les mamans qui disent à leurs filles chaque jour que,le "travail est ton premier mari". Mais c'est un message incomplet et dangereux ,car il se focalise seulement sur l'aspect financier. En effet, nous vivons dans un monde capitaliste pour lequel 99% des femmes ne sont pas préparées. Le monde capitaliste avec les millions de diplômés est fait pour DÉ-TRUIRE la femme et la famille, et donc le diplôme ou la compétence ne suffisent pas. En fait au côté de l'aptitude,il faut maintenant : - l'attitude ( être responsable, c'est à dire : avoir le discernement, savoir assumer ses choix et actes), - Le network, - La résilience , - l'innovation, - Le courage, - L'éthique, - la spiritualité, - L'ADAPTABILITÉ Toi qui me lis , n'oublie jamais que ta santé est ton premier capital, ensuite les connaissances. ------ Taatjene Food Industries , la toute première entreprise de

 VOICI POURQUOI ON DIT QUE C'EST L'HOMME QUI ÉDUQUE SA FEMME POUR POUVOIR FONDER UNE FAMILLE SOLIDE Beaucoup de femmes ont la psychologie d'un en de 10ans.  Tu peux tout faire pour elle,mais elle te trompe parce que tu ne la gognes pas bien, comme les précédents, où alors, parce que l'autre a une voiture,un joli sourire ....que toi tu n'as pas,et dont elle rêve. Celles qui sont impulsives commettent beaucoup de gaffes. Tu peux lui donner 9 choses sur les 10 qu'elle a demandé,mais elle te trompe avec un vou-you qui a donné la 10è chose. Donc, quand tu prends une femme qui connait déjà les hommes,sache qu'il faut être SOLIDE mentalement pour pouvoir gérer,car les autres ont déjà donné leur éducation. Et donc privilégie toujours une bonne éducation pour fonder une famille SOLIDE. En effet,si dans la vie privée c'est chaotique,la vie professionnelle ne donnera rien. ----- Taatjene Food Industries , la toute première entreprise de Biotechnologie en Afrique po

 La VÉRITÉ dans la VIE est la SUIVANTE : Quand une PERSONNE a FAIM et est PAUVRE, elle est CONVAINCUE que c'est L'ARGENT qui lui faut. La PERSONNE qui est RASSASIÉE et RICHE pense que, c'est L'AMOUR le plus IMPORTANT. En fait c'est L'AMOUR dans tout qu'on fait qui rend HEUREUX et RICHE. #africafoodresearch

 Un CHEF de famille,un chef D'ENTREPRISE ou un président de la République DONNE de L'AFFECTION,il ne doit pas CHERCHER à RECEVOIR de L'AFFECTION. En fait,un CHEF a des OBJECTIFS à ATTEINDRE à COURT et à LONG TERME,et donc C'EST à LUI de DONNER de L'AFFECTION (dans la discipline) aux AUTRES pour y ARRIVER. Le CONTRAIRE engendre toujours L'ÉCHEC. être chef, est une culture de vie. #PimentGéantTaatjene

 Montre-moi ta FEMME ou ta COPINE,et je te DIRAIS quel GENRE d'homme tu ES. Pour dire que c'est l'homme qui ÉDUQUE sa FEMME ou sa COPINE. Par conséquent,le STYLE de VIE d'une FEMME te montre EXACTEMENT le TYPE D'HOMME qu'elle SORT. Un CHEF est RESPECTÉ ou PIÉTINÉ. Sur le plan FINANCIER, INTELLECTUEL, SPIRITUEL et PHYSIQUE. #PimentGéantTaatjene

 IL FAUT ÊTRE UN BÂTISSEUR,PAS UN MOUTON Fière d'être aux côtés de l'armée camerounaise. Contrairement aux idées reçues par la masse, Tous les PRÉSIDENTS de la République adorent voir les talents ÉMERGER dans leurs pays respectifs. Parce que ça prouve qu'ils travaillent bien,et ça renforce leur pouvoir,et la réalisation de leurs objectifs.  Donc toi le créateur de richesses AGRICOLES ou AGROALIMENTAIRES, reste toujours du bon côté de l'histoire.  Tu fais le Président ou tu l'accompagnes dans la réalisation de ses missions.  Et donc,ne mets jamais les battons dans les roues d'un président,et ne te laisse jamais utiliser par ses adversaires ou ses ennemis. ----- Taatjene Food Industries , la toute première entreprise de Biotechnologie en Afrique pour la sécurité et la souveraineté alimentaire du continent africain. #PimentGéantTaatjene

  L'ENTREPRENEURIAT n'est pas une COMPÉTENCE,mais une CULTURE de VIE qui ENGLOBE plusieurs COMPÉTENCES. Taatjene Thomas, Fondateur et promoteur de Taatjene Food Industries. 1- La SPIRITUALITÉ : Arriver à comprendre que tout est lié dans la vie : pensées, actions, intentions, réactions, échecs, réussites, malédictions et bénédictions. Tu n'attires que ce que tu es. 2- Le DISCERNEMENT : Savoir mettre chaque chose à sa place. 3. LEADERSHIP : Capacité à inspirer , à attirer les meilleurs et motiver une équipe. 4. CONNAISSANCE des DYNAMIQUES du MARCHÉ : Compréhension approfondie du secteur d'activité. 5. PLANIFICATION STRATÉGIQUE : Capacité à élaborer ,à mettre en œuvre et ajuster des plans à long terme. 6- La PLANIFICATION TACTIQUE : Savoir s'adapter,et s'ajuster aux réalités quotidiennes, sans s'écarter de la vision de long terme. 7. COMMUNICATION : Savoir interagir  avec  le public, les prospects, clients, les partenaires et les employés. 8. NÉGOCIATION : Comp