TAATJENE FOOD INDUSTRIES!

  Voici comment CONSTITUER une solide ÉQUIPE D'OUVRIERS, D'EMPLOYÉS ou de COLLABORATEURS dans vos PROJETS ou ENTREPRISES Taatjene Food Industries ne vend pas seulement du matériel végétal et les produits révolutionnaires. C'est une entreprise panafricaine qui encadre aussi, intellectuellement les différents acteurs de création de richesses agricoles et agroalimentaires ,afin de les aider à atteindre leurs objectifs de haute performances, économiques, financières et opérationnelles. Première règle à maîtriser : Toujours constituer son équipe en tenant compte des énergies et de la personnalité de tout un chacun ,car les relations humaines sont des relations de nature conflictuelle.  Dans un projet ou dans une entreprise agricole, Agroalimentaire ou toute autre, il y a une obligation de résultats et une croissance du niveau de la performance à atteindre . Par conséquent, vous devez être capable de concilier les énergies et les différentes personnalités des membres d’une équip

  07 RÈGLES de BASES très IMPORTANTES pour les RESSOURCES HUMAINES en Agriculture Commerciale ou Agroalimentaire en Afrique La biotechnologie, la confiance, la compétence, la fidélité, la récompense, la sécurité, la compétitivité, la productivité,et la reconnaissance sont au cœur des réussites solides en Agriculture commerciale ou en agroalimentaire. Par conséquent, avant de s'attacher les services d'un ouvrier ou d'un employé : Toujours l'identifier formellement, S'engager toujours sous la forme du contrat, Faire confiance à ceux qui aiment leur travail,pas à ceux qui sont là par défaut, Multiplier de vigilance sur les ouvriers ou employés qui sont là parce qu'ils ne savent pas quoi faire de leur vie et qui attendent seulement la bonne opportunité pour vous dérober et disparaître, Être très reconnaissant pour les fidèles, Veuillez régulièrement à la formation, encadrement,le renforcement des capacités et à la motivation des fidèles, ceux qui aiment leur travail

  DÉCOUVREZ pourquoi les OUVRIERS AGRICOLES ABANDONNENT les EXPLOITATIONS en Afrique Centrale,de l'Ouest et Australe: SOLUTIONS À ADOPTER Les exploitations agricoles sont généralement éloignées et isolées de presque de tout.  C'est un grand avantage qui peut devenir rapidement un gros inconvénient,si les choses ne sont structurées de manière professionnelle et efficiente. En effet, être éloigné de presque tout entraîne chez les ouvriers qui s'ennuient, de la démotivation. Par conséquent,si le projet n'est pas structuré de manière professionnelle, l'ouvrier : S'ENNUIE, Manque de perspective pour son avenir, L'ouvrier se préoccupe de sa sécurité. À celà s'ajoute en général : Les Mauvaises conditions de travail, Des salaires non adaptés, La rudesse de l'environnement Besoin d'ouvriers agricoles professionnels, nous écrire sur WhatsApp Business (237)694749025.